Nejlepší uchazeči o práci jsou ti pasivní. A na LinkedIn je nenajdete

1 minuta čteníPasivní kandidáti jsou ti, kteří si práci sami aktivně nevyhledávají. To znamená, že nenavštěvují pravidelně pracovní portály nebo jiná místa s inzercemi. Naopak je můžete oslovit například kampaněmi přes sociální sítě, kde se tráví obvykle dost času. Tihle pasivní kandidáti jsou zároveň těmi nejkvalitnějšími. Řeknu vám proč: jsou věrní – dlouho vydrží na jedné pozici, mají třeba jen jednu pracovní zkušenost (oproti lidem, kteří každý 1–3 roky mění práci) třeba ani nemají vytvořené pěkné CV a přitom jsou mimořádně šikovní nemají CV, protože jejich prioritou není chodit po pohovorech a pořád spekulovat, kde a jak získají o trošku Zobrazit více

Zdroj: https://www.hardyn.cz/nejlepsi-uchazeci-praci-jsou-ti-pasivni-linkedin-nenajdete/